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Faits sur les assurances de personnes au Canada // Édition 2026 19 Les régimes de retraite d'employeur gérés par des assureurs présentent des avantages pour les employeurs et autres promoteurs de régimes collectifs Les régimes gérés par les assureurs aident les Canadiens à se constituer une épargne-retraite grâce aux retenues automatiques sur la paie, aux cotisations patronales et salariales, ainsi qu'à l'accès à des options de placement diversifiées. En mettant en commun les actifs de tous les participants, ces régimes permettent de réduire les coûts, d'assurer une supervision professionnelle et d'offrir des outils qui facilitent la prise de meilleures décisions financières. Les régimes de retraite d'employeur peuvent offrir aux Canadiens un avantage clé Dans le cas des régimes de retraite d'employeur, les employés sont souvent propriétaires directs de leurs actifs. Lorsqu'ils quittent leur employeur, ils peuvent généralement transférer le solde dans un REER ou un CELI personnel, dans le régime d'un nouvel employeur si cela est autorisé, ou encore dans un fonds enregistré de revenu de retraite (FERR) au moment de la retraite. Cette transférabilité permet aux employés de regrouper leur épargne-retraite en un seul endroit, plutôt que d'avoir plusieurs petits comptes qu'il serait plus difficile de surveiller par la suite. Les assureurs proposent des solutions individuelles adaptées aux besoins des Canadiens qui prennent leur retraite L'allongement de l'espérance de vie, la tendance à l'élimination des régimes de retraite à PD et la baisse ainsi que la volatilité accrue des rendements des placements font de l'épargne pour assurer un revenu de retraite stable un véritable défi pour les Canadiens. Les assureurs proposent des produits permettant de transformer l'épargne-retraite en revenu garanti. Les produits de rente traditionnels et d'autres solutions novatrices sont un excellent moyen de répondre aux besoins liés à la retraite en gérant les risques de volatilité et de longévité. de régimes de retraite individuels Plus de 3 M REER et CELI FERR Autres régimes d'épargne-retraite et de revenu $ 0 B 50 G$ 100 G$ 150 G$ 200 G$ 250 G$ 2020 2025 40 % 39 % 16 % 45 % 17 % 43 % Les assureurs gèrent plus de 210 G$ d'actifs pour le compte de régimes individuels Solutions de retraite S E C T E U R S D ' A C T I V I T É